Tavoitteita ja toimintaa
Ammattijärjestön jäsenyys on valppautta
Ilman ammattijärjestöjä ei olisi säännönmukaisia työaikoja, oikeudenmukaista palkkausta eikä työehtosopimuksia. Monista työnteon ehdoista neuvotellaan ja keskustellaan jatkuvasti. Sen vuoksi SPECIA valvoo jäsentensä etuja sekä työssä että opinnoissa.
SPECIAn toiminta-ajatus
"SPECIA on asiantuntijoiden ja esimiesten akavalainen ammattijärjestö. SPECIA turvaa ja edistää jäsenen oikeudenmukaista palkkausta, työehtoja ja hyvinvointia hänen koko opiskelu- ja työuransa ajan."
SPECIAn visio 2013
"SPECIA on hyvinvoivien jäsentensä vahva ja valpas edunvalvoja sekä rohkea yhteiskunnallinen vaikuttaja."
| SPECIAn Arvo- ja asennetutkimus 2007 (4.1 MB) Arvo- ja asennetutkimus kokoaa specialaisten tarpeita ja toiveita. Specialaisten arvot ovat humaaneja, ihmisläheisiä ja turvallisuuskeskeisiä - perinteisiäkin. |
| SPECIAn historiikki 1985-2005 (1.5 MB) SPECIAn historiikkiin on koottu yhdistyksen ensiaskeleet Hallinnon Toimihenkilöliittona, vahvan kasvun vuodet 1990-luvulla ja 2000-luvun specialaisuus. |
Mielestämme
Korkeakoulutuksen ja osaamisen arvostuksen on näyttävä oikeudenmukaisena palkkana.
Oikeus kattavaan ja saavutettavaan aikuiskoulutukseen on säilytettävä.
Toistaiseksi voimassa oleva työsuhde on työelämän perustilanne.
Asiantuntijan työsuojelusta, työhyvinvoinnista ja työajanseurannasta on huolehdittava.
Työnteko turvataan työehtosopimuksin, myös järjestöissä.